KPa是什么意思啊
关键因素分析 。KPa主要应用于HR对非业务部门及业务部门中从事非业务工作的岗位的绩效考核 。经营目标、客户评价、上级评价、部门职责和工作任务都是KPA事件的来源之一 。
【KPa是什么意思啊】KPA对各方面进行关键因素分析，提炼出各自不可接受事件、可挑战事件和日常事务 。每个KPA都明确地列出一个或多个的目标，并且指明了一组相关联的关键实践 。实施这些关键实践就能实现这个关键过程域的目标，从而达到增加过程能力的效果 。
推荐阅读
- 鸽子党什么意思
- 12mis含义是什么
- 医学endo什么意思
- 10h是什么意思
- 核数是什么意思
- 12个月花歌谣是什么
- 14点30分是什么时辰
- x和xs外观区别是什么
- 26朵玫瑰花代表什么意思
- 时间太瘦，指缝太宽什么意思